為了加強(qiáng)公益性崗位管理，深入宣傳公益性崗位人員管理規(guī)章制度，增強(qiáng)公益性崗位人員的崗位責(zé)任感，近日，連山區(qū)站前街道海業(yè)社區(qū)勞動保障服務(wù)站組織社區(qū)公益性崗位人員召開了公益性崗位管理工作會議。
會議在站前街道海業(yè)社區(qū)辦公室內(nèi)舉行，參加會議的人員包括海業(yè)社區(qū)、勞動保障工作站、海業(yè)社區(qū)相關(guān)工作人員、全體公益性崗位人員和部分居民共計60余人。會上，社區(qū)主任李宏斌作出重要講話，介紹了當(dāng)前勞動保障法律、法規(guī)中關(guān)于加強(qiáng)公益性崗位管理的章節(jié)，細(xì)致分解了《連山區(qū)公益性崗位人員管理通告》、《站前街道海業(yè)社區(qū)公益性崗位人員管理細(xì)則》，從“定崗、定位、定人”上，講述了公益性崗位管理原則，強(qiáng)調(diào)了在崗人員的請銷假制度，并由勞動保障服務(wù)站工作人員逐項宣讀了公益性崗位責(zé)任狀，強(qiáng)調(diào)了每位公益性崗位人員分區(qū)分片的工作內(nèi)容，加強(qiáng)紀(jì)律管理。
通過本次會議，加強(qiáng)了公益性崗位的管理，明確了每個公益性崗位人員的責(zé)任，為促進(jìn)勞動保障工作的蓬勃發(fā)展提供了新的動力。