【提高工作效率的7個(gè)辦法】1 )活用記事本，將它作為時(shí)間管理的起點(diǎn);2) 養(yǎng)成健康的生活習(xí)慣;3) 借助他人的力量，增強(qiáng)克制力;4) 靈活選擇住所的位置;5) 控制交通耗時(shí);6) 提高做家務(wù)事的效率;7) 重新認(rèn)識(shí)生活中的零散時(shí)間。
【為什么你計(jì)劃100，行動(dòng)卻為0?】1)沒(méi)有學(xué)習(xí)動(dòng)力：學(xué)這個(gè)能加薪嗎?2)目標(biāo)不明確：很多都想學(xué)，不知道學(xué)什么;3)無(wú)法堅(jiān)持到底：計(jì)劃100次，行動(dòng)卻為0;4)缺乏求知欲：周圍也沒(méi)什么新鮮事;5)不會(huì)管理時(shí)間：時(shí)刻處于混亂焦躁之中。。。
【張瑞敏：想干、會(huì)干與能干】1)“想干與不想干”是有沒(méi)有責(zé)任感問(wèn)題，是“德”的問(wèn)題;2)“會(huì)干與不會(huì)干”是“才”的問(wèn)題，但是不會(huì)干是被動(dòng)的，是按照別人的要求去干;3)“能干與不能干”是創(chuàng)新的問(wèn)題，即能不能不斷提高自己的目標(biāo)。
【彼得•德魯克：卓有成效管理者的5項(xiàng)訓(xùn)練】1)應(yīng)該知道如何分配時(shí)間，善用本身能夠掌握的少許時(shí)間，有系統(tǒng)地工作;2)專注于外在的貢獻(xiàn);3)盡量發(fā)揮自己的長(zhǎng)處;4)鎖定少數(shù)幾個(gè)主戰(zhàn)場(chǎng)，并在這些領(lǐng)域中堅(jiān)持到底，用優(yōu)異的表現(xiàn)帶來(lái)卓越的成效;5)做出最有效的決策。
【角色定位】1)不要向上錯(cuò)位，你的職責(zé)是執(zhí)行而不是評(píng)判上司對(duì)錯(cuò);2)不要向下錯(cuò)位，你的職責(zé)是發(fā)揮下屬作用而不是單打獨(dú)斗;3)不要本職錯(cuò)位，你的職責(zé)是不論上司對(duì)錯(cuò)都要把事情做對(duì);4)不要占山為王，你所轄范圍只是組織的有機(jī)組成部分;5)不要隨便發(fā)表個(gè)人意見(jiàn)，你的言行是代表你的職務(wù)意見(jiàn)。
【有一種前進(jìn)叫拐彎】 水能直至大海，就是因?yàn)樗擅畹乇荛_所有障礙，不斷拐彎前行。許多聰明人沒(méi)能走上成功之路，不少是因?yàn)樽擦四蠅Σ换仡^。人生路上難免會(huì)遇到困難，拐個(gè)彎，繞一繞，何嘗不是個(gè)辦法。山不轉(zhuǎn)，路轉(zhuǎn);路不轉(zhuǎn)，人轉(zhuǎn)。只要心念一轉(zhuǎn)，逆境也能成機(jī)遇，拐彎也是前進(jìn)的一種方式。