根據(jù)遼寧省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)<2014年省政府所屬事業(yè)單位公開招聘人員工作實施方案>的通知》(遼人社[2014]33號)文件精神，遼寧城市建設職業(yè)技術學院面向社會公開招聘高層次專業(yè)技術人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘人員條件
應聘者應具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;崗位所需的專業(yè)或技能條件;適應崗位要求的身體條件;崗位所需要的其他條件。曾因犯罪受過各類刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的，國家法律法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他人員，均不得報考。
二、招聘崗位及要求
具體內容詳見《遼寧城市建設職業(yè)技術學院2014年公開招聘高層次人才計劃信息表》(附件2)。
三、招聘方式
招聘采取考核方式，以試講形式進行。
四、招聘程序
(一)發(fā)布招聘信息
招聘信息由省人力資源社會保障廳在遼寧人事考試(www.lnrsks.com)統(tǒng)一發(fā)布。
(二)報名與資格審查
報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。
自招聘公告發(fā)布之日起一周內，由報考者本人持《報名登記表》(附件1)(一式二份)及相關證明材料(身份證、畢業(yè)證、職稱證、工作經歷證明等相關材料的原件及復印件)到遼寧城市建設職業(yè)技術學院人事處報名，并接受資格審查。報名實行誠信承諾制度，應聘者應如實填寫個人情況。每名應聘者只能報考一個崗位。發(fā)現(xiàn)不符合報名條件或弄虛作假的，取消面試資格。
報名時間：自公告發(fā)布之日起一周內。
報名地點：遼寧城市建設職業(yè)技術學院人事處(地址：沈陽市沈北新區(qū)虎石臺開發(fā)區(qū)蒲碩路88號圖書館407室)。
聯(lián)系人：蘇杭，電話：024-88797909
(三)面試
面試采取試講形式，具體時間、內容另行通知。面試滿分100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的不予聘用。面試結束后，按照崗位分別排序，面試成績由高至低排列，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢與考核人員名單?？忌傻卿涍|寧城市建設職業(yè)技術學院官網(www.lncjxy.com)人才招聘模塊查詢面試成績。
(四)體檢與考核
體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、體檢操作手冊、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)組織實施。體檢費用由考生個人承擔。
考核工作由遼寧省住房和城鄉(xiāng)建設廳會同學院組織進行。考核的主要內容為應聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等，并復查參加考察人員報考資格。考核中發(fā)現(xiàn)有不符合聘用條件的，取消應聘資格。
(五)公示與聘用
經體檢和考核合格后，確定擬聘用人員，名單由省人力資源社會保障廳統(tǒng)一在遼寧人事考試網上公示，公示期為7個工作日。公示結束后，如無疑義，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
被錄用人員按規(guī)定實行試用期制度。試用期6個月，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
四、紀律與監(jiān)督
公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，接受紀檢、監(jiān)察和社會監(jiān)督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。
五、其他未盡事宜按省人力資源社會保障廳有關文件規(guī)定執(zhí)行。
點擊下載：1.遼寧城市建設職業(yè)技術學院公開招聘報名登記表.doc
2.遼寧城市建設職業(yè)技術學院2014年公開招聘高層次人才計劃信息表.xls